Trennung professionell gestalten

Warum dieses Seminar?

Erleben Sie ein Seminar, das Ihre Position als Arbeitgeber stärkt – praxisnah, rechtlich fundiert und sofort umsetzbar.

Wir wissen, welche Herausforderungen Trennungen mit sich bringen: Emotionale Reaktionen, rechtliche Fallstricke und Konfliktpotenzial sind hoch. Doch professionell gestaltete Trennungen schützen nicht nur das Unternehmen, sondern auch das Team und das Ansehen des Arbeitgebers.

Die Agenda – kompakt, praxisnah, direkt anwendbar

Trennungen im Arbeitsverhältnis sind selten einfach. Sie sind emotional aufgeladen – und jeder Fehler kann teuer werden.
Fehlerhafte Kündigungen, unsaubere Aufhebungsverträge oder übersehene Mitbestimmungsrechte führen schnell zu Rechtsstreitigkeiten oder Schadensersatzforderungen.

Dieses Seminar vermittelt Ihnen einen klaren, praxiserprobten Leitfaden, wie Sie Trennungen souverän, rechtssicher und respektvoll gestalten – ohne das Betriebsklima unnötig zu belasten.
Sie erhalten konkrete Handlungsempfehlungen, rechtliche Orientierung und kommunikative Strategien für den gesamten Prozess.

Themen im Überblick

• Kündigung oder Aufhebungsvertrag: Wann welche Form sinnvoll ist

• Ablauf der rechtssicheren Kündigung: Von Vorbereitung bis Ausspruch

• Freistellung richtig nutzen: Voraussetzungen, Formulierungen, Fallstricke

• Kündigungsschreiben & Dokumentation: Was zwingend enthalten sein muss

• Trennungsgespräch führen: Sachlich, empathisch, klar

• Mitbestimmung wahren: Rechte des Betriebsrats korrekt berücksichtigen

• Aufhebungsverträge gestalten: Typische Fallstricke vermeiden

• Abfindung & Vereinbarungen: rechtssicher regeln, professionell kommunizieren

• Arbeitsmittel & Daten: Rückgabe und Datenschutz absichern

• Arbeitszeugnisse: Formulierungen ohne Risiko

• Praxisfälle & aktuelle Urteile: Was Gerichte wirklich entscheiden

• Teamkommunikation nach der Trennung: Vertrauen erhalten, Konflikte vermeiden

Ziel: Sie gewinnen Sicherheit in allen Phasen einer Trennung – juristisch, menschlich, organisatorisch.